Kenia
En el proceso estaba obteniendo algo de sanación interior. Porque todos los dominios reflejaban quién soy. La dirección que se supone que debo tomar. Sobre las cosas pasadas, sobre las cosas actuales y cómo debo ser con mi familia, para asesorarlos y ayudarlos, y darles enfoque y dirección. Es una sanación interior para mi vida”.
Participante del taller Trauma Healing en Kenia
Feminenza Kenia, incorporada formalmente el 24 de abril de 2008, tiene su sede en Nairobi La misión: 'animar el futuro de todas las mujeres y trabajar hacia una mejor reciprocidad entre los géneros'. Nuestras prioridades son apoyar la RCSNU 1624, la RCSNU 1325 y el ODM 3 (i) desarrollando la contribución de las mujeres para fomentar una cultura de paz, ii) fortaleciendo el papel de las mujeres en el liderazgo, (iii) combatiendo la violencia contra las mujeres y las niñas a través del género. Educación para ambos géneros. Además, nuestro trabajo apoya el ODS 5 (igualdad de género) y el ODS 16 (paz, justicia e instituciones sólidas).
Feminenza Kenia tiene un estatus consultivo especial con ECOSOC, (el Consejo Económico y Social de la ONU), en el campo del Avance de la Mujer. La Comisión Nacional de Cohesión e Integración (NCIC) reconoce a Feminenza Kenia como parte interesada en la resolución de conflictos y el trabajo de consolidación de la paz; nuestro perfil está en el banco de datos del NCIC. ONU MUJERES, SIDA y Global Communities ven a Feminenza Kenia como un socio de confianza.
El trabajo de Feminenza Kenia comenzó en 2005, inicialmente con la Red de Cultura de Paz de PEER de la UNESCO, con quien organizamos en 2006 un evento de 4 días titulado "Humanidad y género" en el recinto de la ONU en Nairobi, al que asistieron 300 representantes de ONG de la Región de los Grandes Lagos. asistió.
En 2008 dirigimos talleres de Liderazgo Transformador en Mombasa para atender a 60 mujeres de 18 CBO de la Región Costera.
Actividades en Kenia
Taller de Sanación de Trauma de 5 días - Council of Elders
En 2017, se impartió el taller de curación de traumas de 5 días para 24 miembros del Consejo de Ancianos y miembros del Comité de Paz de los subcondados de Nakuru: Nakuru Town East, Nakuru Town West, Molo, GilGil y Naivasha. La intervención proporcionada por Feminenza fue parte de un proyecto más grande dirigido por el NCPBC titulado: "Mejorar las relaciones y la colaboración de los actores locales para la paz y la seguridad" y fue apoyado por el Programa Jamii Thabiti de Coffey y el Consorcio de Construcción de Paz del Condado de Nakuru (NCPBC) . Permitió a los líderes comunitarios pasar por un proceso de transformación y llegar a un mensaje compartido sobre la paz y el perdón durante las elecciones, lo que tuvo un impacto en la reducción de la violencia y el conflicto.